La nota banca, negli ultimi anni, ha portato avanti una campagna a sostegno dell’occupazione giovanile puntando sul reclutamento di giovani neolaureati da assumere in settori quali Information Technology, Risk Management, Compliance, Amministrazione, Finanza e Controllo, e in altri ambiti. Per questo motivo, oltre a figure più esperte, il Gruppo con la nuova tornata di assunzioni aprirà anche a figure junior.
Probabilmente per le figure junior verranno ricercati laureandi o neolaureati, per le posizioni in cui viene richiesta maggiore esperienza le selezioni saranno riservate a profili specializzati, che possiedano già le giuste competenze richieste. Ubi Banca, inoltre, per i giovani propone anche percorsi di inserimento rivolti a studenti o neolaureati senza esperienza che prevedono l’attivazione di stage curriculari o extracurriculari.
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Le nuove assunzioni promesse dal gruppo Ubi Banca sarebbero ormai certe, anche grazie all’esigenza di ricambio generazionale dovuta al piano di esodo approvato negli scorsi anni che ha visto un’adesione maggiore rispetto alle aspettative. Non è ancora possibile candidarsi, ma per interessati alle future assunzioni il consiglio è di tenere sotto controllo il sito della Banca.
