Confapid Sicilia ha attivato il primo sportello dedicato alle politiche di genere e all’inclusione delle donne nel mercato del lavoro. L’iniziativa nasce con l’obiettivo di fornire supporto e indicazioni alle aziende per ridurre il divario di genere all’interno delle organizzazioni. “Crediamo in una società più equa e inclusiva, fondata sul rispetto delle pari opportunità ”, afferma Tiziana Serretta, presidente del Gruppo Donne Confapi Sicilia. Lo sportello sarà un punto di riferimento per le imprese che vogliono valorizzare la diversità e garantire pari opportunità nel mondo del lavoro.
Inclusione femminile e crescita economica
Confapid Sicilia sottolinea l’importanza della parità di genere non solo come questione etica e sociale, ma anche come elemento strategico per la crescita economica del Paese. Grazie a un percorso strutturato, le aziende avranno accesso a strumenti utili per comprendere come l’inclusione e la valorizzazione delle competenze femminili possano migliorare la produttività , incentivare l’innovazione e favorire il benessere organizzativo. La certificazione UNI Pdr 125:2022, inserita nella Missione 5 “Inclusione e Coesione” del PNRR, rappresenta un ulteriore passo per incentivare la trasparenza e la qualità del lavoro femminile.
Sportello attivo online con consulenze su appuntamento
Referente del nuovo sportello è Antonella Barillà , esperta di Pari Opportunità , che prenderà in carico segnalazioni e richieste, offrendo supporto e assistenza. Inoltre, Confapid Sicilia ha siglato un accordo con SGS Italia Spa, ente certificatore accreditato, per permettere alle aziende associate di ottenere la certificazione a condizioni agevolate. Il servizio è attivo su appuntamento il primo martedì del mese, dalle 15 alle 17, tramite videocall. Per richiedere un incontro, è possibile scrivere all’e-mail osservatorio125@confapisicilia.it.
