Lavoro Catania, da Primark a Lidl: le posizioni attive

Tante nuove opportunità per coloro che sono alla ricerca di un impiego post periodo di blocco economico da covid-19. Tre tra le aziende più conosciute, ricercano personale qualificato nei territorio etneo. Ma quali sono, più nello specifico , le offerte proposte dalle aziende per Lavoro Catania? E quali i requisiti per potersi candidare?

Lavoro Catania: posizioni aperte da Foot Locker

Con sede in 25 paesi del mondo, Foot Locker l’azienda statunitense specializzata nella vendita di abbigliamento sportivo e di calzature, ricerca personale qualificato da inserire nelle sue strutture presenti nel territorio etneo.

Requisiti richiesti:

Primark

Finalmente l’attesa è quasi terminata per la nuova apertura del primo Primark in Sicilia. Le candidature sono aperte per: Addetti alle Vendite, Visual Merchandising, Cash Office e Magazzino. Con possibilità di contratto full-time e part-time si è alla ricerca di personale giovane e dinamico. È preferibile precedente esperienza in ambito fashion/retail/GDO/servizio al cliente. La sede di lavoro è Misterbianco, dove appunto aprirà il nuovo store. 

Requisiti richiesti:

• Predisposizione a lavorare in team;
• Attitudine al servizio clienti;
• Atteggiamento positivo;
• Flessibilità e determinazione;
• Capacità di apprendimento;
• Passione per la moda e le tendenze;
• Disponibilità part time flessibile tutti i giorni della settimana.

Lidl: le posizioni attive

Si ricercano delle figure come ”Operatore filiale” per un lavoro dinamico in team, volto a delle attività operative all’interno del Punto Vendita, come ordinare i prodotti sugli scaffali e assicurare la pulizia all’interno ed all’esterno della filiale, per assicurare una piacevole spesa a tutti i clienti. Si prevede contratto part-time organizzato su turni, e retribuzione al minuto. La sede di lavoro sono Catania e Gravina di Catania.

Requisiti richiesti:

• Orientamento al cliente
• Attitudine al lavoro di squadra
• Affidabilità e flessibilità
• Capacità di multitasking.
  

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